MBWA ¿ Qué es el Managing by walking around?

Hoy comparto el post de Pedro Jaén en su blog Comunicación y Enfermería https://comunicacionenfermera.blogspot.com/ “Un despacho es un sitio peligroso desde el que observar el mundo”. John Le Carré.  Cuántas conversaciones  hemos tenido y tendremos con Albert sobre “El Management de proximidad”. Los dos tenemos claro que  el contacto próximo y directo con los clientes y

Repercusiones postpublicación del FanzinEnfermería de octubre de 2017

Cuando escribes un artículo, das una clase o charlas con compañeros de temas profesionales siempre intentas que lo que dices o explicas llegue, que llega al menos a algun destinatario interesado, y por esto me hace especial ilusión este tweet enviado a raiz de mi última colaboración en el FanzinEnfermería de octubre de 2017. Gracias

¿Qué perciben las enfermeras respecto de sus supervisora?

Os pedimos colaboración en este estudio sobre «¿Qué perciben las enfermeras respecto de sus supervisora?»Son pocas preguntas, pero nos servirán para acercarnos a los estilos de liderazgo.Poder conocer que pensamos de nuestras supervisoras siempre es interesante, nos puede dar una visión de que vemos en nuestros gestores más próximos. Este cuestionario es completamente anónimo. En menos

La contrahumanización: o cuando yo soy lo que únicamente importa

Pero, qué sucede cuando el gestor intentar ser humanizador y sus subordinados, o algunos de ellos, entienden la humanización como una obligación de la supervisora, y no como ese “quid pro quo”, donde todos ganamos: empresa y trabajador, en la búsqueda de un ambiente laboral más optimizado, más humano, más personal… La contrahumanización: o cuando

Bitácora Enfermera: Entre dos aguas: la supervisión enfermera

Entre dos aguas: la supervisión enfermeraColaboración publicada en Bitácora Enfermera: http://bitacoraenfermera.org/entre-dos-aguas-la-supervision-enfermera/ Ser mando intermedio de enfermería, tal como hemos ido hablando a lo largo de mis intervenciones en Bitácora Enfermera, es un papel complejo, a pesar de ser un cargo situado entre la dirección de nuestro centro y los profesionales, ya que se dan una serie

Curso de Gestión y Liderazgo de equipos humanos

Curso de Gestión y Liderazgo de equipos humanosGestión y liderazgo de equipos humanosCurso de 20 horas, organizado por el Colegio de Enfermería de Barcelona, clases en eneroobjetivo generalDar las herramientas y los conocimientos necesarios relacionados con la gestión de los cuidados enfermeros.objetivos específicosConocer el entorno sanitario y la organización sanitaria. Conocer las funciones de la

Gestionar personas y cuidados : el reto actual de las organizaciones sanitarias o el cambio de rol de la supervisión

Reproduzco mi colaboración con Nenfermería Fanzine http://issuu.com/nefanzine/docs/fanzine_octubre_16/14?e=25517371/39157399 Cuantas veces se ha planteado este debate, en cualquier organización, sea o no sea sanitaria, pero actualmente debería tenderse al cambio de modelo, un cambio hacia un modelo más humanista de la gestión, gestionar basándose en los profesionales que integran las organizaciones, ya que no hemos de olvidar